Plansze do pracy systemowej WorkRebels® – przykładowe interpretacje plansz cz. II
W dzisiejszym wpisie kontynuujemy przedstawienie przykładowych interpretacji Plansz do pracy systemowej, jakie napotkaliśmy w naszej praktyce. Jeśli jeszcze nie mieliście okazji, to zachęcamy do zajrzenia również do pierwszej części naszej serii (link). Formuła...
Plansze do pracy systemowej WorkRebels® – przykładowe interpretacje plansz cz. I
To, co sprawia, że plansze te są naprawdę niezwykłe, to fakt, że każda z nich ma potencjał do tworzenia niezliczonych interpretacji
Ustawienia systemowe w organizacjach
Gotowi na odkrycie tajemnic ustawień systemowych? W przygotowanym przez nas materiale wideo dowiesz się, czym dokładnie są ustawienia systemowe i jakie korzyści niesie ze sobą ich wykorzystanie w organizacji.
Praktyczne zalety wykorzystywania metody ustawień systemowych w organizacji.
Korzystanie z coachingu systemowego, a w szczególności z metody ustawień systemowych przynosi liczne korzyści dla lidera, członków zespołu oraz dla samej organizacji.
Wpływ coachingu systemowego na organizacje i ich liderów.
Przez ostatnie lata można zaobserwować wzrost świadomości firm na temat kluczowej roli coachingu, w szczególności systemowego jako efektywnego narzędzia wspierającego nie tylko jednostki, ale również całe zespoły i organizację.